Temi

Voucher lavoro, la battaglia di retroguardia dei sindacati

Claudio Negro

Nonostante la severa reazione dei sindacati, l'esecrata riforma del lavoro accessorio prevista nella legge finanziaria non tocca quasi per niente la struttura del contratto occasionale: un favore al precariato o, piuttosto, un'alternativa al sommerso?

La "grande truffa" del cuneo fiscale

Alberto Brambilla

Quello fiscale grava quasi del tutto sui redditi dai 35mila euro in su, quello contributivo non si può ridurre senza fare ulteriore debito (o impoverire le pensioni): ecco perché quello sul cuneo è un dibattito gettonato ma sterile. Eppure, le alternative per aumentare i salari dei lavoratori, e in modo sostenibile, non mancano...

La leggenda metropolitana del cuneo fiscale

Alberto Brambilla

Proporre la riduzione del costo del lavoro attraverso quella dell'IRPEF o dei contributi è fin troppo semplicistico: come si può pensare infatti, da una parte, di aumentare ulteriormente il debito pubblico o, dall'altra, di chiedere ai lavoratori di rinunciare a diritti e istituti ormai consolidati?

I falsi miti sulla previdenza italiana: pensioni da mille euro e gender gap

Michaela Camilleri e Mara Guarino

L'Ottavo Rapporto Itinerari Previdenziali sfata alcuni luoghi comuni piuttosto diffusi: la maggior parte delle prestazioni pensionistiche italiane presenta importi inadeguati? E, davvero, le donne sono penalizzate in ambito previdenziale? Alcune considerazioni su pensioni sotto i mille euro e gender gap pensionistico

Le scomode verità di Itinerari Previdenziali sul welfare italiano

Mara Guarino

Nel 2019 l'Italia ha destinato al welfare il 56,08% dell'intera spesa statale: una percentuale che, nonostante il debito molto elevato, colloca il Paese ai vertici delle classifiche mondiali e che, come puntualizzato dall'Ottavo Rapporto Itinerari Previdenziali, smentisce il luogo comune secondo cui si spenderebbe poco per le prestazioni sociali

Il contratto generazionale interrotto in Europa

Matteo Bosco

Generosi trasferimenti alla popolazione anziana e bassi investimenti nei giovani: ricerche condotte sulla media europea relativa al 2010 evidenziano che il numero di bambini (i "lavoratori di domani") è troppo basso per sostenere i futuri trasferimenti