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Il sostegno alle famiglie tra contributi economici e offerta di servizi

Michaela Camilleri

Il sostegno alla famiglia è una delle annunciate priorità a cui il governo sta lavorando in vista della prossima Legge di Bilancio. Si cercano soluzioni di carattere economico, dal potenziamento dell'Assegno Unico Universale alla (re)introduzione delle detrazioni per figli a carico sotto i 21 anni, lasciando in secondo piano gli strumenti a supporto della conciliazione vita-lavoro

Lavoro, siamo davanti al pericolo di una stagnazione?

Claudio Negro

Dopo un 2023 da record, i dati sull'occupazione di gennaio fanno segnare una leggera flessione: il mercato del lavoro si sta assestando dopo la rapida ripresa post COVID ma ci sono diversi elementi da non sottovalutare se si vuole evitare il rischio stagnazione...

Assegni poveri, soprattutto per le donne? I veri importi delle pensioni italiane

Michaela Camilleri e Mara Guarino

L'ultimo Rapporto Itinerari Previdenziali analizza alcune affermazioni ricorrenti sugli importi dei nostri assegni pensionistici, spesso descritti come bassi e poco favorevoli alle donne: mezze verità o luoghi comuni di cui si analizzano solo di rado origine e motivazioni

Una lettura acritica della direttiva UE sulla parità dei salari

Lorenzo Vaiani

Grande risonanza mediatica sta avendo in questi giorni la nuova direttiva europea sulla parità salariale ma, come purtroppo spesso accade, buona parte dell'informazione italiana ne ha banalizzato il contenuto. Proviamo allora a capire (in maniera acritica) quanto previsto dalla Direttiva UE n. 2023/970

Sostegno alle famiglie: risorse o servizi, questo è il dilemma

Michaela Camilleri

Da un lato, l'aumento dei fringe benefit a 3.000 euro per chi ha figli a carico mentre, dall'altro, le incertezze circa la realizzazione del piano asili nido contenuto nel PNRR. Risorse o servizi: quale la strada da percorrere per sostenere le famiglie e incentivare la natalità?

La parità di genere nel mercato del lavoro in Italia e in Europa

Walter Galbusera

L'occupazione femminile in Italia cresce ma i ritardi del nostro Paese nel confronto con l'Europa restano significativi, anche sul versante delle retribuzioni: ecco perché garantire la parità di genere deve diventare una delle priorità del mercato del lavoro italiano

Pensioni basse e poco favorevoli alle donne? I veri numeri della previdenza italiana

Mara Guarino

L'ultimo Rapporto del Centro Studi e Ricerche Itinerari Previdenziali analizza la veridicità di alcuni luoghi comuni piuttosto diffusi su gender gap e importi degli assegni pensionistici: perché (e come) una comunicazione più trasparente gioverebbe in termini sia di disuguaglianza percepita sia di fiducia nel sistema

Mercato del lavoro, occupati e assistiti

Alberto Brambilla

Il mercato del lavoro post COVID-19 continua a offrire incoraggianti segnali di ripresa: il mismatch tra domanda e offerta, sia sulle posizioni più tecniche sia su quelle meno qualificate, rischia però di compromettere le opportunità del PNRR. Ecco perché, numeri alla mano, all'Italia servono più politiche attive e meno assistenzialismo

Donne, lavoro e natalità: prima e dopo la pandemia di COVID-19

Mara Guarino

Per molte lavoratrici la famiglia resta difficile da conciliare con l'attività professionale, imponendo scelte difficili: ecco come COVID-19, malgrado o forse proprio in virtù dei suoi pesanti effetti sull'occupazione femminile, può diventare l’occasione per potenziare gli strumenti volti a favorire il work-life balance

Mercato del lavoro, occupati finti e disoccupati veri

Claudio Negro

La diversa classificazione di occupati e disoccupati adottata dall'Istat aiuta a rileggere l'impatto della pandemia di COVID-19 sul mercato del lavoro italiano: trovano in particolare conferma le stime che ipotizza(va)no almeno un milione di posti persi al decadere dello stop ai licenziamenti economici

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